6 povinností v BOZP, na ktoré zamestnávateľ nesmie nikdy zabudnúť

Ako zamestnávateľovi Vám v oblasti bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci vyplýva kvantum povinností. Pozrite si prehľad tých najdôležitejších, ktoré si zaslúžia najvyššiu pozornosť.

6 najdôležitejších povinností zamestnávateľa v bezpečnosti a ochrane zdravia pri práci:

  1. Uplatňovať všeobecné zásady prevencie pri vykonávaní opatrení nevyhnutných na zaistenie bezpečnosti a ochrany zdravia zamestnancov. O všetkých zásadách prevencie sa podrobne dočítate v článku Povinnosti zamestnávateľa v oblasti BOZP.
  2. Vykonávanie pravidelných školení zamestnancov v oblasti bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci sa musí uskutočniť po prijatí zamestnanca do zamestnania a následne najmenej raz za dva roky. Viac sa o tejto povinnosti dočítate v článku Najdôležitejšie povinnosti zamestnávateľa v oblasti BOZP.
  3. Poskytovanie osobných ochranných pracovných prostriedkov zamestnancom, ak si to vyžaduje ochrana ich života a zdravia s ohľadom na charakter vykonávanej práce. V článku Najdôležitejšie povinnosti zamestnávateľa v oblasti BOZP sa tejto oblasti venujeme podrobnejšie.
  4. Povinnosti zamestnávateľa pri pracovnom úraze sa týkajú najmä jeho zaznamenávania a prípadne aj jeho oznamovania napríklad inšpektorátu práce. O všetkých povinnostiach zamestnávateľa v súvislosti s pracovnými úrazmi sa dozviete v článku Povinnosti zamestnávateľa pri pracovnom úraze.
  5. Zabezpečenie bezpečnostnotechnickej služby pre zamestnancov je veľmi dôležitou povinnosťou každého jedného zamestnávateľa. V článku Povinná bezpečnostnotechnická služba v rámci BOZP sa o nej dozviete aj to, akými spôsobmi je možné ju zabezpečovať.
  6. Vykonávať kontrolu bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci a vyžadovať od zamestnancov dodržiavanie predpisov na zaistenie bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci, zásad bezpečnej práce, bezpečných pracovných postupov. V čom táto povinnosť spočíva sa viac dočítate v článku Najdôležitejšie povinnosti zamestnávateľa v oblasti BOZP.

Neviete si rady s BOZP, využite služby pre zaistenie bezpečnosti práce a ochrany pred požiarmi. Kvalitný externý dodávateľ Vám zabezpečí nielen činnosť bezpečnostno-technickej služby (BOZP), činnosť protipožiarnej ochrany (PO), ale aj ďalšie špecifické požiadavky ako sú školenia a podobne.

TIP: Problematika BOZP je komplexná téma, ktorú je v mnohých prípadoch najefektívnejšie zabezpečiť dodávateľským spôsobom. Vyžiadajte si nezáväznú cenovú ponuku na zabezpečenie BOZP a požiarnej ochrany od overeného poskytovateľa BOZP.


BOZP a PO - rýchlo a bez starostí, kontaktuje nás

Vyžiadajte si nezáväznú cenovú ponuku od overeného poskytovateľa BOZP a PO.

Kliknutím na tlačidlo ODOSLAŤ súhlasíte so spracovaním Vami zadaných údajov za účelom zodpovedania otázky či podnetu adresátom správy, ktorým je spoločnosť ENDORF s.r.o., IČO: 50403184. Bližšie informácie o spracovaní a ochrane osobných údajov nájdete v zásadách ochrany osobných údajov.


Viac podobných článkov nájdete na www.podnikajte.sk

Norbert Seneši
Norbert Seneši

Absolvent odboru Účtovníctvo a audítorstvo na Ekonomickej univerzite v Bratislave a odborník na témy z oblasti účtovníctva, daní a podnikateľského prostredia a je externý spolupracovník v spoločnosti Účtovná jednotka, s.r.o.


Koncesionárske poplatky zamestnávateľa: dočkajú sa firmy zmeny?

Do pripomienkovania putuje návrh zákona, ktorý nastaví objektívnejšie parametre určujúce výšku úhrady za služby RTVS v prípade podnikateľských subjektov. Čo by malo platiť po novom?

Poslanci chcú meniť neexistujúci zákon, urgentnú zmenu pre podnikateľov neriešia

Na prebiehajúcej schôdzi NRSR je rekordný počet poslaneckých návrhov, ktoré nie je dôvod prijímať bez štandardného pripomienkovania a vyčísľovania dopadov. Problém, na ktorý dlhodobo poukazujú podnikatelia, poslanci ignorujú.

Výmena informácií o podnikajúcich na elektronických platformách od 1. 1. 2023

Informáciami o podnikajúcich na elektronických platformách na účel daní budú príslušné orgány disponovať automaticky. Cieľom je zabrániť daňovým únikom. Akým spôsobom sa bude medzinárodná výmena informácií realizovať?

Reklama orientovaná na deti

Čo je reklama zameraná na deti a aké podmienky musí spĺňať? Ktoré reklamy sa nesmú orientovať na maloletých?
Videonávod podania návrhu na zápis údajov do obchodného registra

Ako zvládnete zápis do 30.9.2022 svojpomocne krok po kroku.

Zistiť viac
To najlepšie z Podnikajte.sk do vašej schránky