Právo a legislatíva

GDPR po skončení pracovného pomeru
Petra Pohorelá | 17.01.2019

GDPR po skončení pracovného pomeru

Európske nariadenie, známe ako GDPR, sa od mája 2018 uplatňuje nielen pri spracovávaní osobných údajov pred uzavretím pracovného pomeru či počas jeho trvania, ale aj po jeho skončení. Kedy môže zamestnávateľ uchovávať osobné údaje bývalého zamestnanca a po akú dobu? 
Kúpna zmluva medzi podnikateľmi
Tomáš Bartko | 16.01.2019

Kúpna zmluva medzi podnikateľmi

Čo musí obsahovať kúpna zmluva na kúpu tovaru medzi podnikateľmi, aby bola platná? Musí byť táto zmluva písomná alebo stačí na jej uzavretie ústna dohoda?

Nová oznamovacia povinnosť zamestnávateľov do 15.1.2019
Martin Biskupič | 15.01.2019

Nová oznamovacia povinnosť zamestnávateľov do 15.1.2019

V roku 2019 majú zamestnávatelia po prvýkrát povinnosť oznámiť Úradu verejného zdravotníctva údaje týkajúce sa zamestnancov vykonávajúcich prácu zaradenú do druhej kategórie.
BOZP - povinnosti zamestnávateľa
Tomáš Bartko | 15.01.2019

BOZP - povinnosti zamestnávateľa

BOZP znamená pre zamestnávateľa množstvo povinností, ktoré musí dodržiavať, aby ochránil život a zdravie zamestnancov. Prinášame vám prehľad povinností zamestnávateľa v oblasti BOZP.
Zásady a všeobecné povinnosti zamestnávateľa v oblasti BOZP
Tomáš Bartko | 15.01.2019

Zásady a všeobecné povinnosti zamestnávateľa v oblasti BOZP

Aké zásady sa uplatňujú pri bezpečnosti a ochrane zdravia pri práci? Čo patrí medzi všeobecné povinnosti zamestnávateľa v oblasti BOZP?
Školenie zamestnancov v oblasti BOZP
Tomáš Bartko | 15.01.2019

Školenie zamestnancov v oblasti BOZP

Jednou z povinností zamestnávateľa na úseku BOZP je povinné školenie zamestnancov. Kedy musí zamestnávateľ školiť zamestnancov? Čo by malo byť obsahom školenia?
Rekondičné pobyty z pohľadu BOZP
Tomáš Bartko | 15.01.2019

Rekondičné pobyty z pohľadu BOZP

Zamestnávateľ má v rámci BOZP povinnosť zabezpečiť zamestnancom rekondičný pobyt. Na koho sa táto povinnosť vzťahuje? Musí zamestnávateľ zabezpečiť rekondičný pobyt všetkým zamestnancom?
Pracovné úrazy z pohľadu BOZP
Tomáš Bartko | 15.01.2019

Pracovné úrazy z pohľadu BOZP

Na úseku BOZP má zamestnávateľ aj povinnosti súvisiace s pracovnými úrazmi zamestnancov a chorobami z povolania. Čo všetko musí zamestnávateľ zabezpečiť, ak sa na jeho pracovisku udeje pracovný úraz?

Najlepšie články do vášho mailu každý pondelok

Čítajte len to, čo vás naozaj zaujíma. Sumár vybraných článkov raz za týždeň, žiadny spam. Zasielanie newslettra si môžete kedykoľvek vypnúť.

Zvoľte si témy:

Vaše osobné údaje (email) budeme spracovávať len za týmto účelom v súlade s platnou legislatívou a zásadami ochrany osobných údajov. Súhlas potvrdíte kliknutím na odkaz, ktorý vám pošleme na váš email. Súhlas môžete kedykoľvek odvolať písomne, emailom alebo kliknutím na odkaz z ktoréhokoľvek informačného emailu.