Sociálne a zdravotné odvody
Odvody zamestnanca a zamestnávateľa od 1. 1. 2015
Ak podnikateľ zamestnáva zamestnancov, je povinný za nich platiť poistné do Sociálnej poisťovne a preddavky na zdravotné poistenie. Aká je ich výška v roku 2015, sa dočítate v tomto článku.
Odpočítateľná položka na zdravotné poistenie od roku 2015
Od roku 2015 sa vďaka odpočítateľnej položke na zdravotné poistenie zvýši čistá mzda vyše 600 tisíc zamestnancom s najnižšími príjmami.
Odpočítateľná položka na zdravotné poistenie a jej dopady
Aký vplyv bude mať odpočítateľná položka na zdravotné poistenie na daňovo-odvodové zaťaženie zamestnanca a zamestnávateľa a aké prínosy to môže pre nich znamenať?
Zdravotné odvody z likvidačného zostatku
Ak sa podnikateľ rozhodne zlikvidovať firmu, zaplatí zdravotné odvody aj z vloženého štartovacieho kapitálu.
Podnikanie študenta (dane a odvody) v roku 2014
Aké dane a odvody platí študent, ktorý podniká ako samostatne zárobkovo činná osoba (SZČO)?
Odvodový úver – štátna finančná podpora na udržanie zamestnanosti
Na preklenutie dočasných finančných problémov môžu malí zamestnávatelia požiadať o takzvaný odvodový úver.
Odvody SZČO (živnostníkov) do Sociálnej poisťovne a zdravotnej poisťovne od 1. 1. 2015
Od januára 2015 je minimálna výška odvodov, ktoré musí SZČO (živnostník) platiť do zdravotnej a Sociálnej poisťovne spolu vo výške 194,25 € oproti súčasnej výške 189,77 €. Nové sumy odvodov je potrebné začať platiť vo februári 2015 za mesiac január.
Dane a odvody zamestnancov v roku 2014
Zamestnávatelia sú povinní za zamestnancov platiť poistné do Sociálnej poisťovne, preddavky do príslušnej zdravotnej poisťovne a tiež odvádzať preddavky na daň z príjmov zo závislej činnosti. Všetky informácie o odvodoch a daniach zamestnancov nájdete v tomto článku.
Dane a odvody "dohodárov" v roku 2014
V praxi je bežné, že zamestnávatelia zamestnávajú okrem klasických zamestnancov aj osoby, s ktorými uzatvárajú dohody o prácach vykonávaných mimo pracovného pomeru. Všetky informácie o výške poistného a daní za jednotlivé typy "dohodárov" nájdete v nasledujúcom článku.
Zmeny v dohodách o prácach vykonávaných mimo pracovného pomeru od 1.7.2014
Nepriama novela Zákonníka práce účinná od 1.7.2014 mení oblasť dohôd o prácach vykonávaných mimo pracovného pomeru.
Odvody SZČO do Sociálnej poisťovne od 1. 7. 2014
V závislosti od príjmov dosiahnutých za rok 2013 je potrebné posúdiť, či má živnostník (SZČO) povinnosť platiť odvody do Sociálnej poisťovne a tiež prepočítať si k 1. 7. 2014 výšku odvodov.
8 častých chýb zamestnávateľov pri plnení si oznamovacích povinností voči Sociálnej poisťovni
Na aké najčastejšie chyby by si mali zamestnávatelia dávať pozor pri plnení si oznamovacích povinností vo vzťahu k Sociálnej poisťovni?
10 najčastejších chýb zamestnávateľov v Mesačnom výkaze poistného a príspevkov a v jeho prílohe
Akých chýb sa zamestnávatelia najčastejšie dopúšťajú v Mesačnom výkaze poistného a príspevkov a v jeho prílohe?
Najčastejšie chyby zamestnávateľov pri „dohodároch“
Prečítajte si článok o najčastejších chybách vo vzťahu k Sociálnej poisťovni, ktorých sa zamestnávatelia dopúšťajú pri dohodách o prácach vykonávaných mimo pracovného pomeru.
Najčastejšie chyby zamestnávateľov vo Výkaze poistného a príspevkov a v jeho prílohe
Prečítajte si článok o najčastejších chybách zamestnávateľov vo Výkaze poistného a príspevkov a v jeho prílohe.
Výška odvodov pri zamestnávaní dlhodobo nezamestnaných a nevýhody pre zamestnanca
Aká je výška odvodov pre zamestnávateľa a zamestnanca pri odvodovej úľave a aké nevýhody to pre zamestnanca prináša?