Sociálna poisťovňa upozorňuje: Povinnosť zasielať mesačné výkazy pri odklade poistného nebola zrušená

Zamestnávatelia mohli odložiť úhradu poistného z dôvodu koronakrízy. Mnohí však pri tejto možnosti zabudli posielať povinné výkazy. Čo na to Sociálna poisťovňa?

V čase pandémie bolo možné odložiť si úhradu poistného, v apríli bolo dokonca odpustené. Niektorí zamestnávatelia preto prestali odovzdávať výkazy za svojich zamestnancov. Avšak predložiť mesačný výkaz poistného a príspevkov na starobné dôchodkové sporenie boli povinní vždy.

Sociálna poisťovňa tak v septembri odoslala 11 595 SMS a e-mailov, v ktorých upozornila 7 020 zamestnávateľov na neodovzdané povinné mesačné výkazy za zamestnancov. Išlo o výkazy za júl 2020. Na základe upozornenia 1 249 zamestnávateľov dodatočne zaslalo mesačný výkaz poistného, čo je takmer 18 % úspešnosť informačnej akcie.

Zamestnávatelia sú stále povinní vykazovať poistné

Sociálna poisťovňa upozorňuje, že na povinnosti vykazovať poistné sa nič nezmenilo ani v čase mimoriadnej situácie počas koronakrízy. Zamestnávatelia sú povinní vykazovať poistné aj za mesiac, v ktorom ho majú odložené. Poistné sa naďalej vykazuje v zákonom stanovených termínoch, v rovnakej štruktúre a forme.

Zachovaný zostal aj spôsob vykazovania, čiže zamestnávateľ vykazuje poistné za zamestnávateľa i za zamestnanca. Ak by aj zamestnávateľ mal odložené poistné za časť zamestnávateľa, nevykazuje nulové poistné, keďže za zamestnanca je povinný naďalej poistné uhrádzať.

Možnosť odložiť úhradu poistného končí

Sociálna poisťovňa upozorňuje, že mesiac júl 2020 bol nateraz posledným mesiacom, v ktorom zamestnávatelia (a tiež povinne poistené SZČO) mali možnosť využiť odklad zaplatenia poistného s predĺženou splatnosťou až do 31. decembra 2020. 

Podrobnosti o odklade spomínanej povinnosti so splatnosťou do konca tohto roka za mesiac máj, júnjúl, sa dočítate v našich článkoch.

Našli ste chybu či nepresnosť v texte? Dajte nám o tom vedieť.

Viac podobných článkov nájdete na www.podnikajte.sk


Dávka (podpora) v nezamestnanosti v roku 2025

Pri strate zamestnania je možné aj v roku 2025 získať finančnú podporu v nezamestnanosti. Kto má nárok na dávku, v akej výške môže byť poskytnutá a aké obdobie sa posudzuje, sa dočítate v článku.

Rozšírenie záväznosti kolektívnych zmlúv vyššieho stupňa je späť

Kedysi neústavná, dnes opäť platná povinnosť. Firiem sa môžu týkať kolektívne zmluvy vyššieho stupňa, pri vyjednávaní ktorých ani neboli. Čo to v praxi znamená, ako sa môžu „brániť“ a aké sú výnimky?

PN zamestnanca v roku 2025 – náhrada príjmu a nemocenské

Zamestnanec má počas PN-ky, za predpokladu splnenia určitých podmienok, nárok na náhradu príjmu od zamestnávateľa, resp. na nemocenskú dávku vyplácanú Sociálnou poisťovňou. Čo platí pre rok 2025?

Otváracie hodiny Veľká noc 2025: Kaufland, Lidl, Tesco a ďalšie

Prehľad otváracích hodín počas veľkonočných sviatkov v obchodných reťazcoch Kaufland, Lidl, Tesco, Kraj či Terno, ale aj špecializovaných obchodoch.
To najlepšie z Podnikajte.sk do vašej schránky