Zákonné povinnosti podnikateľa
Povinnosti výrobcov obalov podľa zákona o odpadoch od roku 2018
Novela zákona o odpadoch od roku 2018 zrušila časť nezmyselných povinností pre malých podnikateľov považovaných za výrobcov obalov. Registrácii na ministerstve sa nevyhnú. Ktoré ďalšie povinnosti podnikateľom pracujúcim s obalmi zostali?
Novela zákona o odpadoch od roku 2018 sa týka aj bežných podnikateľov
Výrobcom obalov a neobalových výrobkov podľa zákona o odpadoch je veľa podnikateľov. Tým im vzniká aj množstvo administratívne i finančne náročných povinností. Čo nové v tomto smere priniesla schválená novela zákona o odpadoch?
Čo je to osobný údaj podľa GDPR a aké dôsledky má ich spracúvanie?
Čo patrí medzi osobné údaje a aké povinnosti sa spájajú so spracúvaním a ochranou osobných údajov.
Vývoj výšky minimálnej mzdy od roku 2009 po rok 2018
Ako sa vyvíjala minimálna mzda v rokoch 2009 až 2018, teda od zavedenia eura až po súčasnosť?
Minimálna mzda od 1.1.2018
Výška minimálnej mzdy bude v roku 2018 v rozmedzí od 480 € do 960 € v závislosti od typu povolania. Koho sa týka a aké zmeny v zvýšení čistého príjmu a odvodov prinesie.
Súhlas zákonného zástupcu (rodičovský súhlas) so spracúvaním osobných údajov detí do 16 rokov podľa GDPR
Kedy je potrebný súhlas zákonného zástupcu (rodičovský súhlas) so spracúvaním osobných údajov detí do 16 rokov podľa GDPR a ako si udelenie takéhoto súhlasu overiť?
Dohody popri zamestnaní
Zamestnanec, ktorý si chce popri zamestnaní privyrobiť na dohodu, musí požiadať zamestnávateľa o súhlas, ak chce vykonávať činnosť konkurenčného charakteru k činnosti zamestnávateľa. V nasledujúcom článku sa dozviete základné informácie o dohodách popri zamestnaní.
Zamestnanie dohodára v porovnaní so zamestnancom v roku 2017
Je pre zamestnávateľa výhodnejšie zamestnať zamestnanca alebo dohodára? Aké povinnosti sa vzťahujú na zamestnávateľa v súvislosti s ich zamestnaním?
GDPR – Nové pravidlá v oblasti ochrany osobných údajov
Čo je to GDPR, koho sa týka, kedy začína platiť a aký je rozdiel medzi GDPR a novým zákonom o ochrane osobných údajov?
9 situácií, v ktorých by sa podnikatelia mali zaoberať ochranou osobných údajov podľa GDPR
Podnikateľov od 25.5.2018 čaká množstvo nových povinností v súvislosti s ochranou osobných údajov podľa európskeho nariadenia GDPR. Pripravili sme prehľad častých situácií, kedy sa podnikateľov GDPR dotkne aj keď o tom možno ani netušia.
Čo znamená pojem zodpovedná osoba (Data Protection Officer) v zmysle GDPR a kto má povinnosť takúto osobu vo svojej organizácii ustanoviť?
Koho sa týka povinnosť ustanoviť tzv. zodpovednú osobu pri ochrane osobných údajov, aké sú hlavné úlohy zodpovednej osoby, ako postupovať pri jej výbere a čo hrozí od 25.05. 2018 podnikateľom, verejnoprávnym inštitúciám či iným subjektom, ktoré si túto povinnosť podľa GDPR nesplnia.
Ochrana osobných údajov od 25.5.2018 podľa GDPR - európskeho nariadenia č. 2016/679
Aké zmeny prináša nové európske nariadenie o ochrane osobných údajov (GDPR) a na čo sa musia podnikatelia pripraviť.
Používanie štátnej elektronickej schránky a povinnosť nechať si vypracovať bezpečnostný projekt
Kto a prečo musí mať vypracovaný tzv. bezpečnostný projekt podľa zákona o ochrane osobných údajov. Je potrebné bezpečnostný projekt vytvárať či upravovať v súvislosti s používaním štátnej e-schránky?
Z EÚ prichádzajú prísne pravidlá na ochranu osobných údajov. Poistenie môže pokryť časť rizík
Brusel od budúceho roka mení reguláciu v oblasti ochrany osobných údajov. Popri úprave procesov a IT nástrojoch by firmy nemali zabúdať ani na poistenie pred rizikami vyplývajúcimi z novej regulácie. Pokuty môžu byť astronomické.
10 faktov, ktoré potrebuje podnikateľ vedieť o GDPR
Každá firma na Slovensku by mala spozornieť. Z Bruselu prichádzajú nové pravidlá upravujúce ochranu osobných údajov. Účinnosť novej legislatívy General Data Protection Regulation (GDPR) síce začína v máji 2018, no vzhľadom na komplexnosť zmien sa už dnes treba na ňu začať pripravovať. Prinášame preto 10 kľúčových faktov, ktoré by ste mali o GDPR vedieť.
Zamestnávanie na dohodu od 1.5.2017 sa obmedzilo pre evidovaných nezamestnaných
Novela zákona o službách zamestnanosti od 1.5.2017 priniesla pre zamestnancov a zamestnávateľov viaceré zmeny. Týkajú sa predovšetkým obmedzenia zamestnávania dohodárov, ktorí sú súčasne evidovaní na úrade práce.