Mzda zamestnanca


Porovnanie foriem práce pre firmu

Existuje niekoľko foriem práce pre firmu. Aká forma práce je pre firmu výhodná a aké riziká z nej môžu vyplývať?

Výpočet čistej mzdy v roku 2016

Ako vypočítať čistú mzdu zamestnanca v roku 2016? Postup z hľadiska dane z príjmov a odvodov, vrátane príkladu.

Minimálna mzda od 1. 1. 2016

Minimálna mzda sa od roku 2016 zvýši na 405,00 Eur pre najmenej náročnú prácu a na 810,00 Eur pre prácu zaradenú do najvyššej kategórie náročnosti.

Mzdová a odvodová optimalizácia - školenie

Školenie na tému daňová a odvodová optimalizácia mzdových nákladov vás komplexne zorientuje v daňovej a odvodovej problematike zamestnancov. Celodenné školenie vedú skúsení odborníci s mnohoročnou praxou a je obohatené mnohými praktickými príkladmi.

Problematika miezd v praxi - školenie

Školenie na tému problematika miezd v praxi vás odborne a komplexne prevedie problematikou súvisiacou s odmeňovaním zamestnancov. Prostredníctvom praktických príkladov vám skúsený školiteľ vysvetlí problematiku stravného zamestnancov, nadčasov, zrážok, odchodného a ďalších súvisiacich záležitostí.


Nezdaniteľné časti základu dane v roku 2015

Výška základnej nezdaniteľnej časti základu dane pre rok 2015 sa v porovnaní s rokom 2014 nemení – ponúkame prehľad a výšku jednotlivých druhov nezdaniteľných častí základu dane fyzických osôb pre rok 2015.

Výpočet čistej mzdy zamestnanca v roku 2015

Pri výpočte čistej mzdy zamestnanca je dôležitým faktorom výška daní a odvodov, ktoré je povinný zamestnanec zo svojej mzdy odviesť do štátneho rozpočtu. Aké sú sumy pre rok 2015?

Odvody zamestnanca a zamestnávateľa od 1. 1. 2015

Ak podnikateľ zamestnáva zamestnancov, je povinný za nich platiť poistné do Sociálnej poisťovne a preddavky na zdravotné poistenie. Aká je ich výška v roku 2015, sa dočítate v tomto článku.


To najlepšie z Podnikajte.sk do vašej schránky