Ročné zúčtovanie zdravotného poistenia budú robiť od roku 2012 zdravotné poisťovne

Novela zákona s účinnosťou od 1.5.2011 mení spôsob vykonávania ročného zúčtovania zdravotného poistenia. Ročné zúčtovanie zdravotného poistenia nebude podľa novely zákona o zdravotných poisťovniach a novely zákona o zdravotnom poistení v roku 2012 za rok 2011 už vykonávať zamestnávateľ ani poistenci, ale bude ho vykonávať príslušná zdravotná poisťovňa.  

Od roku 2004 bola zavedená povinnosť vykonávať ročné zúčtovanie zdravotného poistenia. Ročné zúčtovanie zdravotného poistenia za zamestnancov vykonávali zamestnávatelia. Ak sa zamestnanec rozhodol, mohol vykonať ročné zúčtovanie zdravotného poistenia sám. Samostatne zárobkovo činné osoby (podnikatelia) vykonávali ročné zúčtovanie zdravotného poistenia sami. 

Tento systém bo pre zamestnávateľov zaťažujúci, lebo zamestnávateľ musel od zamestnanca získať všetky potrebné informácie, ktoré sú rozhodné pre výpočet zdravotného poistného. Často boli údaje podané zamestnancom neúplné, najmä z dôvodu, že niektorí zamestnanci sa nedostatočne orientujú v systéme zdravotného poistenia. Odborná terminológia uvádzaná v tlačivách na vykonanie ročného zúčtovania je pre občanov nezrozumiteľná a dochádzalo k neúmyselným chybám pri samotnom výpočte poistného. Podnikatelia dlhodobo označovali systém zdravotného poistenia za zložitý a predstavujúci pre nich vysokú administratívnu záťaž.

V snahe znížiť administratívnu náročnosť pre podnikateľov a zamestnávateľov novela zaviedla nový spôsob vykonávania zúčtovania zdravotného poistenia, a to zdravotnou poisťovňou.

S účinnosťou novely zákona, t. j. odo dňa 1. mája 2011, sú zdravotné poisťovne povinné vykonávať ročné zúčtovanie za svojich poistencov. V prípade, že títo poistenci budú mať aj zamestnávateľov, zdravotná poisťovňa bude povinná vykonať ročné zúčtovanie na zdravotné poistenie aj za uvedených zamestnávateľov.

Podrobnejšie informácie o ročnom zúčtovaní zdravotného poistenia za rok 2011 sa dočítate tu.

Viac podobných článkov nájdete na www.podnikajte.sk


17 zmien v účtovníctve, daniach a odvodoch od roku 2019

V roku 2019 nadobudnú účinnosť viaceré z noviel zákonov, ktoré sa menili v roku 2018. Prinášame vám prehľad zmien, ktoré čakajú podnikateľov v oblasti účtovníctva, daní a odvodov.

Odvody zamestnanca a zamestnávateľa od 1.1.2019

Aká je stanovená výška odvodov (poistného) do Sociálnej a zdravotnej poisťovne pre zamestnanca a zamestnávateľa v roku 2019?

Hrubá a čistá minimálna mzda od 1.1.2019

Zamestnávatelia budú musieť od nového roka rešpektovať nárast minimálnej mzdy o 40 eur. Minimálna mzda pre 1. stupeň náročnosti práce bude od 1. 1. 2019 vo výške 520 eur. Aká bude výška odvodov na zdravotné a sociálne poistenie? Prinášame veľký prehľad.

Živnosť popri zamestnaní v roku 2018

Potrebuje osoba, ktorá začne podnikať na základe živnostenského oprávnenia súhlas od svojho zamestnávateľa, ak chce začať podnikať? A aké odvodové a daňové povinnosti čakajú živnostníka, ktorý podniká popri zamestnaní v roku 2018? Prinášame vám prehľad informácií, o ktorých by mal vedieť takýto živnostník.