Novela zákona o nelegálnej práci a nelegálnom zamestnávaní a zákona o inšpekcii práce

Novela zákona  o nelegálnej práci a nelegálnom zamestnávaní a zákona o inšpekcii práce
Ján Benko

Zvedavo a rád do hĺbky skúmam otázky a témy, ktoré iní prebádali len málo. V spoločnosti Účtovná jednotka, s.r.o. spolu s kolegami podnikateľom odhaľujeme chodníčky, ktoré ich povedú zákonnou, no finančne únosnejšou cestou. Každodenným spoločníkom je mi legislatívne dianie a výzvy, ktorým slovenskí podnikatelia čelia. K mojim osobným prioritám patrí neustále vzdelávanie a vo voľnom čase ma zaujíma politika, literatúra a skúmanie čohokoľvek nového.

Zobraziť viac
Zobraziť menej

Ministerstvo práce chce pritvrdiť pokuty pri nelegálnom zamestnávaní. Zmyslom zvýšenia pokút je negatívna stimulácia zamestnávať pracovníkov v súlade s pracovnoprávnymi predpismi.

Do medzirezortného pripomienkového konania bol Ministerstvom práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky (ďalej len „predkladateľ“) predložnený návrh novely zákona, ktorým sa menia a dopĺňajú:

  • zákon č. 125/2006 Z. z. o inšpekcii práce a o zmene a doplnení zákona č. 82/2005 Z. z. o nelegálnej práci a nelegálnom zamestnávaní a o zmene a doplnení niektorých zákonov (ďalej len „zákon o inšpekcii práce“),
  • zákon č. 5/2004 Z. z. o službách zamestnanosti a o zmene a doplnení niektorých zákonov (ďalej len „zákon o službách zamestnanosti“),
  • zákon č. 82/2005 Z. z. o nelegálnej práci a nelegálnom zamestnávaní a o zmene a doplnení niektorých zákonov (ďalej len „zákon o nelegálnej práci a nelegálnom zamestnávaní“),
  • ďalšie súvisiace právne predpisy.

Novelou zákona o inšpekcii práce sa navrhuje úprava výšky pokút. V prípade porušenie zákazu nelegálneho zamestnávania dvoch a viac fyzických osôb súčasne sa navrhuje vyššia dolná hranica pokuty vo výške 5 000 eur. Maximálna výška pokuty zostáva na úrovni 200 000 eur. Navrhuje sa tiež zvýšiť dolnú aj hornú hranicu poriadkovej pokuty od 100 eur do 3 000 eur. Zmyslom zvýšenia pokút je negatívna stimulácia zamestnávať pracovníkov v súlade s pracovnoprávnymi predpismi.

Ak novela zákona o inšpekcii práce bude schválená v navrhovanom znení, inšpektorát práce bude môcť zamestnávateľovi uložiť pokutu od 1 000 eur až do 200 000 eur aj za prekročenie rozsahu pracovného času uvedeného v evidencii pracovného času pri práci vykonávanej na základe dohody o brigádnickej práci študentov a dohody o pracovnej činnosti (evidencia vedená podľa § 224 ods. 2 písm. e) Zákonníka práce).

Novelou zákona o službách zamestnanosti sa v rámci zefektívnenia výkonu kontroly dodržiavania všeobecne záväzných predpisov zo strany Ústredia práce, sociálnych vecí a rodiny (ďalej len „ústredie“) a Úradov práce, sociálnych vecí a rodiny (ďalej len „úradov“) navrhuje preukazovanie zamestnancov ústredia a úradov vykonávajúcich kontrolnú činnosť preukazom kontrolóra. Vydávanie preukazu kontrolóra budú mať podľa predkladanej novely v právomoci ústredie a úrady. Do preukazu bude môcť kontrolovaný subjekt nahliadnuť. V prílohách novely zákona o službách zamestnanosti predkladateľ navrhuje vzory preukazov kontrolóra osobitne pre zamestnancov ústredia a osobitne pre zamestnancov úradov.

Novelou zákona o nelegálnej práci a nelegálnom zamestnávaní sa navrhuje, úprava prechodu povinnosti zaplatenia pokuty za porušenie zákazu nelegálneho zamestnávania alebo vymedzených dodatočných platieb uložených zamestnávateľovi na iné osoby (dodávateľa alebo subdodávateľa) aj v prípade, ak nelegálne zamestnáva občana Slovenskej republiky, prípadne občana Európskej únie.

Navrhovaná účinnosť zmien je od 1. novembra 2013.

O schválených zmenách sa dočítate v článku Nelegálne zamestnávanie a nelegálna práca od roku 2014

Viac podobných článkov nájdete na www.podnikajte.sk

Ján Benko
Ján Benko

Zvedavo a rád do hĺbky skúmam otázky a témy, ktoré iní prebádali len málo. V spoločnosti Účtovná jednotka, s.r.o. spolu s kolegami podnikateľom odhaľujeme chodníčky, ktoré ich povedú zákonnou, no finančne únosnejšou cestou. Každodenným spoločníkom je mi legislatívne dianie a výzvy, ktorým slovenskí podnikatelia čelia. K mojim osobným prioritám patrí neustále vzdelávanie a vo voľnom čase ma zaujíma politika, literatúra a skúmanie čohokoľvek nového.


Poistenie zodpovednosti za škodu: aký význam má pre firmu?

Niektoré profesie ho musia mať, iné firmy sa môžu poistiť dobrovoľne. V akých situáciách môže poistenie zodpovednosti za škodu pomôcť a ako konkrétne?

Podpora zamestnania od ÚPSVR: financie (nielen) pre odídencov

Ústredie práce pomáha získať zamestnanie utečencom a spúšťa projekt Pomáhame odídencom. Príspevky však môžu získať aj zamestnávatelia a v rámci ďalších projektov aj slovenskí zamestnanci. Prehľad v článku.

Ako často sa menili top zákony ovplyvňujúce podnikanie v roku 2021?

Niektorý z kľúčových zákonov týkajúcich sa podnikania sa v roku 2021 v priemere menil každých 9 dní. Ktorý zákon sa menil najčastejšie a ako vyzerá porovnanie s predošlými rokmi?

Požiadavky na reklamu

Čo je reklama a kde je legislatívne upravená? Aké všeobecné a osobitné požiadavky musí spĺňať? Kto nesie zodpovednosť za obsah reklamy?
To najlepšie z Podnikajte.sk do vašej schránky