Ministerstvo práce chce pritvrdiť pokuty pri nelegálnom zamestnávaní. Zmyslom zvýšenia pokút je negatívna stimulácia zamestnávať pracovníkov v súlade s pracovnoprávnymi predpismi.
Do medzirezortného pripomienkového konania bol Ministerstvom práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky (ďalej len „predkladateľ“) predložnený návrh novely zákona, ktorým sa menia a dopĺňajú:
- zákon č. 125/2006 Z. z. o inšpekcii práce a o zmene a doplnení zákona č. 82/2005 Z. z. o nelegálnej práci a nelegálnom zamestnávaní a o zmene a doplnení niektorých zákonov (ďalej len „zákon o inšpekcii práce“),
- zákon č. 5/2004 Z. z. o službách zamestnanosti a o zmene a doplnení niektorých zákonov (ďalej len „zákon o službách zamestnanosti“),
- zákon č. 82/2005 Z. z. o nelegálnej práci a nelegálnom zamestnávaní a o zmene a doplnení niektorých zákonov (ďalej len „zákon o nelegálnej práci a nelegálnom zamestnávaní“),
- ďalšie súvisiace právne predpisy.
Novelou zákona o inšpekcii práce sa navrhuje úprava výšky pokút. V prípade porušenie zákazu nelegálneho zamestnávania dvoch a viac fyzických osôb súčasne sa navrhuje vyššia dolná hranica pokuty vo výške 5 000 eur. Maximálna výška pokuty zostáva na úrovni 200 000 eur. Navrhuje sa tiež zvýšiť dolnú aj hornú hranicu poriadkovej pokuty od 100 eur do 3 000 eur. Zmyslom zvýšenia pokút je negatívna stimulácia zamestnávať pracovníkov v súlade s pracovnoprávnymi predpismi.
Ak novela zákona o inšpekcii práce bude schválená v navrhovanom znení, inšpektorát práce bude môcť zamestnávateľovi uložiť pokutu od 1 000 eur až do 200 000 eur aj za prekročenie rozsahu pracovného času uvedeného v evidencii pracovného času pri práci vykonávanej na základe dohody o brigádnickej práci študentov a dohody o pracovnej činnosti (evidencia vedená podľa § 224 ods. 2 písm. e) Zákonníka práce).
Novelou zákona o službách zamestnanosti sa v rámci zefektívnenia výkonu kontroly dodržiavania všeobecne záväzných predpisov zo strany Ústredia práce, sociálnych vecí a rodiny (ďalej len „ústredie“) a Úradov práce, sociálnych vecí a rodiny (ďalej len „úradov“) navrhuje preukazovanie zamestnancov ústredia a úradov vykonávajúcich kontrolnú činnosť preukazom kontrolóra. Vydávanie preukazu kontrolóra budú mať podľa predkladanej novely v právomoci ústredie a úrady. Do preukazu bude môcť kontrolovaný subjekt nahliadnuť. V prílohách novely zákona o službách zamestnanosti predkladateľ navrhuje vzory preukazov kontrolóra osobitne pre zamestnancov ústredia a osobitne pre zamestnancov úradov.
Novelou zákona o nelegálnej práci a nelegálnom zamestnávaní sa navrhuje, úprava prechodu povinnosti zaplatenia pokuty za porušenie zákazu nelegálneho zamestnávania alebo vymedzených dodatočných platieb uložených zamestnávateľovi na iné osoby (dodávateľa alebo subdodávateľa) aj v prípade, ak nelegálne zamestnáva občana Slovenskej republiky, prípadne občana Európskej únie.
Navrhovaná účinnosť zmien je od 1. novembra 2013.
O schválených zmenách sa dočítate v článku Nelegálne zamestnávanie a nelegálna práca od roku 2014
