Dlhodobý kurzarbeit
Skrátená pracovná doba (kurzarbeit/short term working) je systém, v ktorom sa zamestnanci a zamestnávatelia dohodnú alebo sú nútení akceptovať redukciu pracovného času aj vyplatenej mzdy. Systém predpokladá podporu od štátu, ktorý pokrýva časť mzdy zamestnancov s cieľom udržania pracovných miest v ekonomike. Systém Kurzarbeit vznikol v Nemecku v roku 1918, kde je doteraz veľmi používaný. Na Slovensku sa v trvalej podobe zavádza od roku 2022.
Poistenie na financovanie podpory dôchodcu: je potrebné ho platiť?
Je potrebné odvádzať poistné na financovanie podpory v čase skrátenej práce (kurzarbeit), ak je zamestnancom poberateľ dôchodku? Kedy poistné platiť netreba?
Kurzarbeit od 1.3.2022 na Slovensku: podmienky a príklady
Prvé žiadosti o podporu v čase skrátenej práce sa budú podávať v apríli. Pozrite si podmienky, ktoré je potrebné splniť, spôsob výpočtu, aj kde hľadať žiadosti o podporu.
Príprava na kurzarbeit: nový export a dodatočné oznámenie údajov Sociálnej poisťovni
Ako a dokedy môžu zamestnávatelia dodatočne oznámiť typ právneho vzťahu zamestnancov? Sociálna poisťovňa pridala nový export zamestnancov kvôli kurzarbeitu – ako vyzerá po novom?
Kurzarbeit alebo podpora v čase skrátenej práce od 1.3.2022
Od 1. marca 2022 budú mať zamestnávatelia možnosť žiadať o novú podporu v čase skrátenej práce. Aké podmienky musia splniť a ako sa podpora dotkne zamestnancov?
Zápis do RPVS pri čerpaní Prvej pomoci a kurzarbeite v roku 2022
Niektorí poberatelia Prvej pomoci a zamestnávatelia, ktorí budú využívať kurzarbeit, sa musia zapísať do registra partnerov verejného sektora. Koho sa to týka a dokedy treba zápis stihnúť?
Trvalý kurzarbeit (podpora v čase skrátenej práce) od roku 2022
Trvalý kurzarbeit sa bude označovať ako skrátená práca a platiť bude len pre zamestnancov, pre SZČO nie. Na podpore sa bude podieľať štát aj zamestnávateľ. Ako sa dotkne napríklad sadzieb sociálneho poistenia?
Návrh slovenského kurzarbeitu tripartita odsúhlasila, padli však aj pripomienky
Kurzarbeit na Slovensku naberá reálnejšie kontúry, s vládou sa dohodli aj zástupcovia zamestnávateľov a zamestnancov. Bez pripomienok sa to však nezaobišlo. Čo navrhujú?
Kurzarbeit pre SZČO (návrh)
Koncepcia ministerstva práce ohľadom zavedenia inštitútu kurzarbeit na Slovensku počíta s tým, že by podporu z tohto systému mohli čerpať aj SZČO.