Manažment a marketing
Košele a šaty zavesili na klinec. Prioritou slovenskej firmy Favab sú teraz rúška
V boji proti koronavírusu pomôže slovenská textilná firma Favab. V čom sú ich rúška výnimočné, prečo o ich spoločnosti nepočuť denne v médiách a ako zvládajú nápor objednávok?
Martin Solík: Ceny respirátorov rastú rýchlejšie ako Bitcoin
Aké dôsledky majú panické nákupy a prečo môžu výkyvy cien spôsobené koronavírusom niektoré firmy položiť?
Technológiu NFC využívajú milióny ľudí každý deň - viete, čo to je a ako funguje?
Skratka NFC sa v poslednej dobe skloňuje pomerne často, no nie každý vie, o čo ide. Táto technológia však na trhu nie je žiadnou novinkou, ale naopak poznáme ju už niekoľko rokov. Málo ľudí však vie, na akom princípe funguje a ešte menej ľudí ju skutočne aj využíva.
Rodinné firmy sa stretnú na unikátnom podujatí
Renomovaní zahraniční experti a majitelia rodinných firiem zo sveta pomôžu slovenským rodinným podnikom vyhnúť sa chybám pri generačnej výmene a poradia ako úspešne rásť.
Koronavírus ovplyvní čínsku aj svetovú ekonomiku
Svetová ekonomika sa po vypuknutí koronavírusu otriasla. Na ktoré odvetvia mala epidémia najväčší dopad?
Čo môžu urobiť firmy, aby zmiernili klimatickú zmenu
Možno sa to zdá ako utópia, ale aj malá firma môže niečo urobiť pre zmiernenie klimatickej zmeny. Inšpirujte sa konkrétnymi príkladmi.
Koronavírus spôsobuje paniku - e-shopom na Slovensku priniesol nečakaný profit
Slováci majú strach z nákazy koronavírusom. Z panických nákupov ťažia niektoré eshopy.
V minulom roku výrazne pribudli nové typy kyberútokov
Počet hrozieb rastie, no mení sa ich typ. Hackeri hľadajú efektívnejšie spôsoby zacielenia na používateľov.
Môžu firme počas koučingu uniknúť citlivé informácie?
Ako využiť výhody koučingu a zároveň predísť zneužitiu informácií alebo ich vyneseniu z firmy? Ako sa pripraviť na koučing tak, aby vám bol nápomocný, no zároveň ste boli dostatočne chránený?
Konflikty na pracovisku a koučing
Ako riešite vo vašej firme konflikty medzi zamestnancami? Koučing je jednou z možností, ako vytvoriť v tíme dôvernejšie vzťahy.
Zdravá firemná kultúra podrží firmu aj počas krízy
Problémy vo firemnej kultúre vyplávajú na povrch najčastejšie počas krízy. Predísť tomu môžete tak, že vašu firemnú kultúru budete pravidelne analyzovať.
Pracovné oblečenie – je jednotný pracovný odev nutnosť alebo rozmar?
Akú úlohu vo vnímaní firmy hrá oblečenie zamestnancov? Na čo je dobré používanie jednotných pracovných odevov?
Ktoré pracovné miesta nahradia roboty a umelá inteligencia?
Roboty, či automatizované systémy postupne preberajú pracovné pozície, ktoré doteraz robil človek. Ktoré profesie zaniknú a ktorých sa robotizácia zásadne nedotkne?
Využitie Big Data v riadení ľudských zdrojov (HR)
Kým dáta o správaní zákazníkov, či predaji bežne ovplyvňujú kľúčové podnikateľské rozhodnutia, analýza a využitie dát v oblasti ľudských zdrojov pokrivkáva. Čo vedia firmy vyťažiť z dát, ktoré sa týkajú zamestnancov? Prečo má zmysel sa nimi zaoberať?
Firemná kultúra nie je len o správaní zamestnancov, ale ovplyvňuje aj vaše tržby
Ako vplýva firemná kultúra na financie firmy a motiváciu zamestnancov, a prečo by sa kultúrou malo zaoberať vedenie každej firmy.
Firemná kultúra Netflixu: Zamestnaj najlepších, dobre ich zaplať a daj im slobodu
Firemná kultúra Netflixu nie je pre ľudí, ktorí hľadajú pokojné a stabilné miesto, naopak priťahuje ľudí, ktorí sú pripravení neustále podávať najlepšie výkony a za to sú vysoko odmeňovaní.