Stravné
Stravné je náhrada (finančná), ktorú poskytuje zamestnávateľ zamestnancovi v súvislosti s pracovnou cestnou. Vznik nároku na stravné upravuje zákon o cestovných náhradách, ako aj výšku stravného alebo kedy sa musí stravné krátiť. Sumy stravného sa s určitou časovou periodicitou menia. Od stravného sa odvíjajú aj iné veličiny v pracovnom práve, napr. minimálna hodnota stravného lístka. Výška stravného pri tuzemskej pracovnej ceste je iná ako v prípade stravného pri zahraničnej pracovnej ceste.
Prečo sú pre vašu mzdárku stravné lístky či karty to najlepšie riešenie?
Hoci zmeny v Zákonníku práce, ktoré zaviedli finančný príspevok na stravu, sú v platnosti už dva mesiace, stále nie je výklad zákona úplne jasný. Jedna z menej diskutovaných povinností je aj povinnosť vyplácať finančný príspevok najneskôr k 1. pracovnému dňu v mesiaci.
Účtovanie finančného príspevku na stravovanie
Ako zaúčtovať finančný príspevok zamestnávateľa na stravovanie zamestnancov v jednoduchom a podvojnom účtovníctve?
Zdaňovanie finančného príspevku na stravovanie
Finančný príspevok na stravovanie je alternatívou stravných lístkov. Nie v každom prípade je oslobodený od dane z príjmov a nie vždy je jeho poskytovanie v súlade so Zákonníkom práce.
Finančný príspevok na stravu láka zamestnancov viac, ukázal prieskum
Legislatívna novinka, ktorá vzbudila záujem u mnohých zamestnancov naprieč Slovenskom – aj tak by sa dala opísať možnosť nechať si od zamestnávateľa vyplácať finančný príspevok na stravu namiesto doterajších gastrolístkov.
Pozor, stravné môže vzbudiť vlnu nevôle vašich zamestnancov
Pred mesiacom vstúpili do platnosti viaceré zmeny Zákonníka práce týkajúce sa aj príspevku na stravovanie. Jednou z nich je aj povinnosť zamestnávateľa umožniť svojim zamestnancom výber formy stravného, a to najneskôr od 1. 1. 2022. Na nastavenie si nových pravidiel je teda ešte čas.
Živnostníci, pozor na finančný príspevok, vyvarujte sa problémom s daňovým úradom
Určite ste aj vy počuli o tom, že od 1. marca sa zavádza takzvaný finančný príspevok na stravu. Podľa schválených zmien v Zákonníku práce sa však nepovažuje za jeden zo spôsobov zabezpečenia stravy ako napríklad stravné lístky či karty, preto živnostník ho využiť nemôže. Na rozdiel od zamestnávateľov tak pre živnostníkov nie je daňovo uznateľným nákladom.
Výdavky na stravovanie živnostníkov a iných SZČO od 1.3.2021
Za akých podmienok si SZČO môžu od 1. marca 2021 uplatniť výdavky na stravovanie a ako sa ich dotkla zmena zákonníka práce, ktorá k stravným lístkom umožnila ako alternatívu peňažný príspevok?
Diéty (stravné) - zahraničné pracovné cesty v roku 2021
Zamestnancovi patrí stravné za každý kalendárny deň zahraničnej pracovnej cesty. Aká je výška diét pri pracovnej ceste v zahraničí pre rok 2021?