Konsolidačný balíček 2026
Akými opatreniami chce štát naplniť štátnu kasu a stabilizovať stav verejných financií? Prehľad noviniek vo výške odvodov a daní, informácie o zrušení dní pracovného pokoja alebo úpravách v DPH a podrobnosti o tom, ako zmeny ovplyvnia živnostníkov, veľké firmy, ale aj malých a stredných podnikateľov či dôchodcov.
Závislá práca od 1. 1. 2026
Určovať pracovný čas, v ktorom má zamestnanec pracovať, je základnou povinnosťou zamestnávateľa. Po novom ale nebude znakom závislej práce. Čo táto zmena znamená?
Daňová amnestia 2026: ako získať odpustenie pokút a úrokov?
Od 1.1.2026 do 30.6.2026 môžu daňovníci zaplatiť niektoré daňové nedoplatky bez uloženia sankcií. Čakať s platbou do nového roka sa ale nemusí oplatiť. Aké sú riziká?
Sadzby DPH od 1.1.2026
Od 1.1.2026 sa menia sadzby DPH pre vybrané potraviny. Vyššia, 23 % sadzba sa bude vzťahovať na výrobky so zvýšeným obsahom cukru a soli. Kompletné zoznamy tovarov a služieb so zníženými sadzbami v článku.
Progresívne zdanenie príjmov fyzických osôb od roku 2026
Od roku 2026 sa upravuje progresívne zdaňovanie príjmov fyzických osôb. Nové daňové pásma prinesú vyššie zaťaženie pre osoby s nadpriemernými príjmami. Sadzby dane platné od roku 2026 v článku.
Odvody SZČO po konsolidácii a dopady v roku 2026
Zmena vymeriavacích základov, zvýšenie zdravotného odvodu, skrátenie odvodových prázdnin – čo budú v praxi znamenať konsolidačné opatrenia pre začínajúcich či existujúcich živnostníkov?
Konsolidačný balíček od roku 2026: schválené zmeny
Obmedzenie odpočtu DPH na autá, vyššie odvody, zmeny v PN-kách či vyššia DPH niektorých potravín a čiastočné zrušenie zákazu predaja počas sviatkov – čo čaká (nielen) podnikateľov v roku 2026?
Obmedzenie odpočtu DPH na autá od 1.1.2026
Ako sa od roku 2026 upravuje nárok na odpočet DPH pri osobných motorových vozidlách? Koho sa táto zmena dotýka a počas akého obdobia by sa mala uplatňovať?
Konsolidačný balík 2026: vyššie dane a odvody tlačia kvalifikovaných pracovníkov do zahraničia
Zvýšenie daní a odvodov pre vysokopríjmových zamestnancov môže urýchliť odliv talentov. Štát tak môže prísť o stovky miliónov eur. Firmy varujú, že namiesto podpory tvorby atraktívnych pracovných miest vláda trestá úspech.