Tomáš Bartko


Kedy má zamestnanec nárok na voľno – prekážky v práci na strane zamestnávateľa

Z akých dôvodov na strane zamestnávateľa musí byť zamestnancom poskytnuté pracovné voľno? Majú zamestnanci v takomto prípade nárok na náhradu mzdy alebo majú neplatené voľno?

Zápis s.r.o. do Obchodného registra - najčastejšie chyby pri zápise a postup ako ich odstrániť

Ku akým chybám najčastejšie dochádza pri zápise s.r.o. do Obchodného registra? Ako postupovať, keď spravíte chybu, v dôsledku ktorej vám nezapíšu s.r.o. do Obchodného registra?

Kedy má zamestnanec nárok na dovolenku

Kedy vzniká zamestnancovi nárok na dovolenku? Na koľko dní dovolenky má nárok? Určuje čerpanie dovolenky zamestnávateľ alebo zamestnanec? Prinášame odpovede na kľúčové otázky ohľadom dovoleniek zamestnancov.

Postup pri vymáhaní splatnej pohľadávky

Dlží vám váš obchodný partner peniaze za tovar alebo služby a faktúra je dávno po splatnosti? Aké máte možnosti a reálnu šancu na úspech?

Prémie, bonusy a odmeny – kedy má zamestnanec právo na vyplatenie pohyblivej zložky mzdy

Môže zamestnanec požadovať od zamestnávateľa, aby mu vyplatil sľúbené odmeny? Kedy má zamestnanec nárok na vyplatenie odmeny a kedy naopak nemá nárok?


Zvýšenie príspevkov na dochádzku za prácou od 01.06.2018

Od 01.06.2018 sa zvýšili príspevky pre zamestnancov na dochádzku za prácou. Kto má na príspevok na dochádzku za prácou nárok a aká je jeho výška od 1.6.2018?

Register partnerov verejného sektora

Čo je Register partnerov verejného sektora? Pre koho je tento register určený? Ako prebieha registrácia do Registra partnerov verejného sektora?

Nevyplatená mzda od zamestnávateľa – aké možnosti má zamestnanec?

Aké má zamestnanec možnosti, aby získal mzdu, ktorú mu zamestnávateľ nevyplatil? Prinášame vám prehľad možností, ktoré môže využiť zamestnanec v prípade nevyplatenia mzdy.


To najlepšie z Podnikajte.sk do vašej schránky