Povinnosti zamestnávateľa

Aké základné povinnosti vyplývajúce zo zákonníka práce má zamestnávateľ voči zamestnancom a voči úradom? Aké sú povinnosti zamestnávateľa v súvislosti s pracovnou zdravotnou službou? V čom sa rozšíria povinnosti zamestnávateľa voči mladistvým zamestnancom? Aké má zamestnávateľ možnosti a na čo by si mal dať pozor pri ukončení pracovného pomeru so zamestnancom? Akých najčastejších omylov sa zamestnávatelia dopúšťajú?
Ako správne zverejňovať plat (mzdu) v pracovných inzerátoch od 1. 5. 2018
Petra Pohorelá | 04.06.2018

Ako správne zverejňovať plat (mzdu) v pracovných inzerátoch od 1. 5. 2018

To, že od 1. 5. 2018 je povinnosťou zamestnávateľa v pracovných ponukách zverejňovať základnú zložku mzdy už určite viete. Nie ste si však istý či mzdu (plat) zverejňujete v inzerátoch správne? Prinášame niekoľko príkladov ako si zákonnú povinnosť zaručene splníte.

Zvýšenie príspevkov na dochádzku za prácou od 01.06.2018
Tomáš Bartko | 01.06.2018

Zvýšenie príspevkov na dochádzku za prácou od 01.06.2018

Od 01.06.2018 sa zvýšili príspevky pre zamestnancov na dochádzku za prácou. Kto má na príspevok na dochádzku za prácou nárok a aká je jeho výška od 1.6.2018?

Nevyplatená mzda od zamestnávateľa – aké možnosti má zamestnanec?
Tomáš Bartko | 23.05.2018

Nevyplatená mzda od zamestnávateľa – aké možnosti má zamestnanec?

Aké má zamestnanec možnosti, aby získal mzdu, ktorú mu zamestnávateľ nevyplatil?  Prinášame vám prehľad možností, ktoré môže využiť zamestnanec v prípade nevyplatenia mzdy.

Problémy pri povinnom zverejňovaní mzdy v pracovných inzerátoch od 1.5.2018
Petra Pohorelá | 23.04.2018

Problémy pri povinnom zverejňovaní mzdy v pracovných inzerátoch od 1.5.2018

Od 1. 5. 2018 musia zamestnávatelia v pracovných inzerátoch uvádzať základnú zložku hrubej mzdy. Aké problémy s tým súvisiace môžu v praxi vzniknúť?

Zverejňovanie mzdy (platu) v pracovných inzerátoch od 1.5.2018 bude povinné
Petra Pohorelá | 20.04.2018

Zverejňovanie mzdy (platu) v pracovných inzerátoch od 1.5.2018 bude povinné

Zamestnávatelia budú od 1. 5. 2018 povinne v ponukách zamestnania uvádzať aj výšku ponúkanej mzdy. Ako to bude v praxi fungovať?

Minimálna mzda v roku 2018 podľa koeficientov
Petra Pohorelá | 16.04.2018

Minimálna mzda v roku 2018 podľa koeficientov

Prehľadná tabuľka mesačnej a hodinovej minimálnej mzdy v roku 2018 podľa jednotlivých stupňov náročnosti práce a príslušných koeficientov minimálnej mzdy.

Preradenie zamestnanca na inú prácu
Tomáš Bartko | 28.03.2018

Preradenie zamestnanca na inú prácu

Kedy môže zamestnávateľ preradiť zamestnanca na inú prácu, ako tú, na ktorú bol zamestnaný? Aké sú podmienky a postup pri preradení zamestnanca?

Práca zamestnanca nadčas - jej podmienky a rozsah
Tomáš Bartko | 26.03.2018

Práca zamestnanca nadčas - jej podmienky a rozsah

Za akých podmienok a koľko hodín môže zamestnávateľ požadovať od zamestnanca, aby pracoval nadčas? Aké nároky majú zamestnanci za prácu vykonanú nadčas?